Стартираха „Процедури-2016г.” по Компонент 1 за кандидатстване за работни места в централните ведомства и областните администрации. Обект на програмата са: младежи до 29 ненавършени години към 20.05.2016г. включително, без трудов стаж по придобитата от висшето образование специалност, регистрирани в Дирекция „Бюро по труда” като безработни или заети и притежаващи образование, съответстващо на необходимото, посочено от работодателя за конкретното работно място.

Документи, които кандидатите задължително представят за допускане до участие в подбора:
- Заявление за включване в програмата с посочване на ведомствата, за които кандидатстват и работните места (по образец, публикуван на интернет-страницата на АЗ)
- Автобиография (Европас формат)
http://europass.cedefop.europa.eu/europass/home/hornav/Downloads/EuropassCV/CVTemplate.csp (с посочване на настоящ адрес и телефон за връзка, образование, компютърна грамотност, степен на владеене на чужд(и) език (езици), ако се изисква от работодателя)
- Документ за завършено висше образование (копие от диплома или един от следните документи: уверение или академична справка, издадени от съответното висше училище). Кандидатите, завършили висше образование в чуждестранни висши училища, следва да представят удостоверение за признаване на придобитото висше образование
- Документ за правоспособност (ако работодателят е поставил такова изискване при обявяване на работното място)

Всяко лице може да кандидатства едновременно за три работни места, но до две работни места при един работодател по Програмата
 
Крайният срок за подаване на документите за участие в програмата е 20.05.2016г. лично и на място в Дирекция "Бюро по труда" – Ботевград.