Срокът за подаване на документи започва да тече от утрд, 06.01.2026 год.


I. Конкурс за назначаване на държавна служба в Областна дирекция на МВР – София на вакантни младши изпълнителски длъжности, за които се изисква задължителна първоначална професионална подготовка, както следва:


РАЙОННО УПРАВЛЕНИЕ – ПИРДОП


Група „Охранителна полиция“


– полицай – старши полицай – 1 (една) вакантна длъжност;


РАЙОННО УПРАВЛЕНИЕ – ИХТИМАН


Група „Охранителна полиция“


– полицай – старши полицай (водач на патрулен автомобил) – 1 (една) вакантна длъжност;


РАЙОННО УПРАВЛЕНИЕ – ПРАВЕЦ


Група „Охранителна полиция“


– полицай – старши полицай – 3 (три) вакантни длъжности;


– полицай – старши полицай (водач на патрулен автомобил) – 1 (една) вакантна длъжност;


РАЙОННО УПРАВЛЕНИЕ – ЕТРОПОЛЕ


Група „Охранителна полиция“


– полицай – старши полицай – 1 (една) вакантна длъжност;


– полицай – старши полицай (водач на патрулен автомобил) – 1 (една) вакантна длъжност;


РАЙОННО УПРАВЛЕНИЕ – ГОДЕЧ


Група „Охранителна полиция“


– полицай – старши полицай (водач на патрулен автомобил) – 1 (една) вакантна длъжност;


РАЙОННО УПРАВЛЕНИЕ – СЛИВНИЦА


Група „Охранителна полиция“


– полицай – старши полицай (водач на патрулен автомобил) – 1 (една) вакантна длъжност.


II. Кандидатите за участие в конкурса трябва да са дееспособни физически лица, които отговарят на следните изисквания:


1. Да имат само българско гражданство;


2. Да не са осъждани за умишлено престъпление от общ характер, независимо от реабилитацията;


3. Да не са привлечени като обвиняеми или не са подсъдими за умишлено престъпление от общ характер.


4. Специфични изисквания:


4.1. Да не са навършили 41 (четиридесет и една) години към датата на обявяване на конкурса  (изискването не се прилага за кандидатите, които са бивши държавни служители на МВР, заемали длъжности по ЗМВР, или настоящи служители в МВР);


4.2 Да имат завършено средно образование;


4.3. Да отговарят на минималните изисквания за физическа годност, определени в специализираната методика за изследване на физическата годност на кандидатите за назначаване на държавна служба в МВР, съгласно Приложение № 2 към чл. 3, ал. 1, т. 3 от Наредба № 8121з-344/25.07.2014 г. за назначаване на държавна служба в Министерството на вътрешните работи;


4.4. Да отговарят на минималните изисквания за психологична пригодност, определени съгласно специализираната методика за психологично изследване на кандидатите за назначаване на държавна служба в МВР, съгласно Приложение № 3 от Наредба № 8121з-344/25.07.2014 г. за назначаване на държавна служба в Министерството на вътрешните работи;


4.5. Да отговарят на изискванията на Наредба № І-141 от 18 септември 2002 г. за условията и реда, при които се ползва специален режим на движение от моторните превозни средства – изискването се отнася само за кандидатите за длъжността – полицай- старши полицай (водач на патрулен автомобил);


4.6. Да притежават свидетелство за управление на МПС, категория „В“ или по- висока – изискването се отнася само за кандидатите за длъжността – полицай – старши полицай (водач на патрулен автомобил);


5. Да отговарят на медицинските изисквания за работа в МВР, съгласно Наредба № 8121з-345 от 25 юли 2014 г. за определяне на медицинските изисквания за работа в Министерството на вътрешните работи.


ІІІ. НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ и срок за подаването им:


1. В 15 (петнадесет) дневен срок, считано от деня следващ публикуването на обявлението за конкурса по реда на чл. 156, ал. 6 от Закона за Министерството на вътрешните работи, кандидатите, отговарящи на общите и специфични изисквания, подават заявление съгласно приложение № 4 към чл. 13, ал. 1 от Наредба № 8121з-344 от 25 юли 2014 г. за назначаване на държавна служба в Министерството на вътрешните работи.


Към заявлението се прилагат:


1.1. Нотариално заверено копие на диплома за завършено в Република България средно образование, ако не е вписана в регистрите по чл. 141, ал. 3 от Закона за предучилищното и училищното образование; при издадена диплома за завършено средно образование от чуждестранно учебно заведение – нотариално заверено копие на удостоверение за признато образование. Кандидатите имат задължение да извършват проверка в регистрите за наличието на регистрация на дипломата;


1.2. Валидно свидетелство за управление на МПС (копие) – за кандидатите за длъжността – полицай- старши полицай (водач на патрулен автомобил);


1.3. Други документи, имащи отношение към конкурса.


2. В заявлението по т. 1 кандидатът посочва структурата и длъжността, за която кандидатства, като в конкурса се допуска участие само за една длъжност.


При подаването на документи личната карта се представя за сверяване.


3. Място за подаване на документи: сектор „Човешки ресурси и правно обслужване“ при Областна дирекция на МВР – София, адрес: гр. София, бул. „Гео Милев“            № 71, всеки работен ден от 13:30 часа до 16:00 часа. Телефони за допълнителна информация – 02/982 5221 и 02/982 5092.


3. Не се приемат документи, подадени след срока по точка 1.


4. В срока за подаване на документите за участие в конкурса, кандидатите се явяват пред експертната лекарска комисия за медицинско освидетелстване, съгласно Наредба № 8121з-345/25.07.2014 г. за определяне на медицинските изисквания за работа в Министерството на вътрешните работи. Медицинското освидетелстване може да се извърши в 3-дневен срок от крайната дата за подаване на документи – за кандидати, подали документи в последните три дни от срока или когато е необходимо да се назначат допълнителни медицински прегледи и изследвания.


В същия срок експертната лекарска комисия да изпрати по служебен път медицинските свидетелства на кандидатите до сектор Човешки ресурси и правно обслужване“ при Областна дирекция на МВР – София.


6. След изтичане на крайния срок за подаване на документите, сектор Човешки ресурси и правно обслужване“ при Областна дирекция на МВР – София да изпрати обобщена справка за набраните кандидати до дирекция „Човешки ресурси“ – МВР, Институт по психология – МВР и ЦБПС при Академията на МВ – за проверка валидността на резултати и заключения по чл. За (Наредба № 8121з-344 от 25 юли 2014 г.) от изследвания от предходни конкурси.


IV. Конкурсни етапи:


1. Изследване на физическата годност.


2. Психологично изследване.


2.1. Тестово изследване с тест за интелигентност, личностни въпросници и други психодиагностични методи;


2.2. Психодиагностично интервю.


Кандидатите, покрили психологичните критерии за съответствие с изискванията за длъжността, установени чрез изследването по т. 2.1, се явяват на психодиагностично интервю.


Кандидатите, непокрили минималните изисквания за длъжността, установени в изследването по т. 2.1, не преминават елиминаторния праг на етапа и не се явяват на психодиагностично интервю.


3. Заключително интервю.


Подробна информация за етапите на конкурсната процедура може да намерите на сайта на дирекция “Човешки ресурси“ - МВР.